2月11日，郏县法院一名员额法官通过微信多次和4起劳动纠纷案件的当事人沟通交流，最终以调解方式顺利结案，在当前疫情防控的特殊时期，成功维护了劳务工作者的合法权益。

    2019年，某甲公司因经营不善，长期处于关门歇业状态，且未按时给员工发放工资。2020年1月，王某、李某、雷某、张某等4人先后将某甲公司起诉至法院，要求某甲公司支付拖欠的工资。

    疫情防控期间，4案件的承办法官分别与原被告通过电话进行了沟通，张某等4人对法院采取的防控措施表示理解和支持，但又担心自己的权益迟迟得到不到保障。为解除当事人后顾之忧，承办法官充分发挥能动司法作用，通过微信多次给某甲公司的法定代理人宁某和张某等4人沟通，从法、情、理等方面进行调解。最终，在承办法官的主持下，宁某分别和张某等4人在手机屏幕上达成共识，4起案件均以调解方式顺利结案。